TUI France : c'est l'histoire d'une boîte qui licencie
C'est l'histoire d'une boîte qui licencie
C'est 600 salarié.e.s qui apprennent en visioconférence qu'ils seront licenciés par leur entreprise. C'est l'histoire de TUI France. Deux tiers des salariés sont mis sur le carreau au nom de la crise ouverte par le covid. 600 familles qui vont perdre du jour au lendemain un salaire ou la totalité des revenus du foyer.
Une entreprise qui vide ses locaux petit à petit. Des salariés, toujours présents, qui voient les locaux changer, annonçant le licenciement : entassement de meubles, des bennes pour jeter ses papiers et son «ancien» matériel de travail, des ordinateurs débranchés, des sièges vides, des photocopieurs invitaient dans de nouvelles contrées?
Une violence sociale et psychologique.
Face à cette situation c'est l'histoire de salarié.e.s qui veulent résister, lutter contre ce que l'on veut leur présenter comme inévitable. Les militants de la CGT TUI France s'organise en interne et en externe. Ils luttent contre leurs licenciements mais aussi contre ceux des autres.
Conscient de ne pas être les seuls, 47 000 licenciements ont d'ores et déjà été annoncés, bien plus sont prévus, Ils veulent lutter au côté des Bridgestone, des Smart, des Hop, des Alinea, des Cora, des Cargill... pour cela ils appellent à une réunion nationale contre les licenciements le 8 novembre prochain à côté de Paris.
TUI France: it's the story of a company that makes people redundant.
It's the story of a company that makes redundancies.
It is 600 employees who learn by videoconference that they will be fired by their company. This is the story of TUI France. Two thirds of the employees are put out of work in the name of the crisis initiated by the covid. 600 families who will lose from one day to the next a salary or the totality of their household income.
A company that empties its premises little by little. Employees, always present, who see the premises change, announcing the dismissal: piles of furniture, skips to throw away his papers and his "old" work equipment, computers unplugged, empty seats, photocopiers invited to new countries?
Social and psychological violence.
Faced with this situation, this is the story of employees who want to resist, to fight against what is presented to them as inevitable. The CGT TUI France activists are organizing internally and externally. They fight against their dismissals but also against those of others.
Aware that they are not the only ones, 47,000 layoffs have already been announced, many more are planned. They want to fight alongside Bridgestone, Smart, Hop, Alinea, Cora, Cargill ... for that they call for a national meeting against layoffs on November 8 next near Paris.